Pagrindai

Kas yra nuotolinis darbas?

Nuotolinio darbo apibrėžimas ir pavyzdžiai

Daugelis dirba prie kompiuterio ir kalba telefonu

•••

Samas Edwardsas / Caiaimage / Getty Images

TurinysIšskleistiTurinys

Nuotolinis darbas yra darbo susitarimas, kai darbuotojas dirba ne darbdavio biure. Dažnai tai reiškia dirbant iš namų arba netoli namų esančioje vietoje, pavyzdžiui, kavinėje, bibliotekoje ar bendradarbystės erdvėje.

Sužinokite daugiau apie nuotolinį darbą, jo veikimą ir privalumus bei trūkumus.

Kas yra nuotolinis darbas?

Kai dirbate nuotoliniu būdu, dirbate ne organizacijos vietoje ir paprastai naudojate technologijas, kurios padeda atlikti savo darbą ir susisiekti su darbdaviu ar darbuotojais.

Siūlo daugelis pramonės šakų, įskaitant pardavimą, leidybą, klientų aptarnavimą ir rinkodarą nuotolinio darbo darbai . Daugelį biuro darbų ir pareigų technologijų srityje (įskaitant kompiuterių ir programinės įrangos programavimą) taip pat galima atlikti nuotoliniu būdu.

Kai kurie medicinos specialistai, įskaitant sveikatos teiginių analitikus ir net kai kuriuos radiologus, pradėjo dirbti namuose.

Alternatyvūs vardai: Darbas nuotoliniu būdu, važiavimas į darbą ir atgal, darbas nuotoliniu būdu

Saugokis darbo sukčiai ieškant nuotolinio darbo pozicijos. Daugelis apgavysčių žada kandidatams lengvus pinigus iš darbo iš namų, tačiau jie tikrai nori atimti jūsų pinigus ar jūsų tapatybę. Prieš pateikdami paraišką, būtinai ištirkite įmonę ir niekada nemokėkite pinigų potencialiam darbdaviui.

Kaip veikia nuotolinis darbas

Užuot keliavęs į biurą, darbuotojas naudojasi telekomunikacijomis, kad palaikytų ryšį su bendradarbiais ir darbdaviais. Tai gali būti telefonas, internetinių pokalbių programos, vaizdo susitikimų platformos ir el.

Biuro darbuotojams technologijos (pvz., „Slack“ ir „Zoom“) palengvino darbą namuose. Prieiga prie „Wi-Fi“ gali padėti iš esmės sklandžiai bendrauti.

Darbuotojas kartais gali įeiti į biurą, kad asmeniškai dalyvautų susitikimuose ir susisiektų su darbdaviu, tačiau turint daugybę nuotolinių konferencijų galimybių, kartais nereikia lankytis biure.

Kai kurie darbuotojai nuotoliniu būdu dirba visą darbo dieną, o kiti dalį savaitės gali dirbti nuotoliniu būdu, o likusią savaitės dalį eiti į biurą.

Nuotolinio darbo privalumai ir trūkumai

Argumentai 'už'
  • Lankstumas

  • Taupo pinigus

  • Darbuotojų pasitenkinimas

Minusai
  • Daugiau galimų trukdžių

  • Gali būti sunku „atjungti“

  • Vienatvė

Pliusai, paaiškinti

Didesnis lankstumas: Nuotolinis darbas suteikia darbuotojams daugiau laisvės sprendžiant jų darbo valandas ir darbo vietą. Tai taip pat suteikia darbuotojui daugiau lankstumo derinti darbą ir asmeninius įsipareigojimus, tokius kaip paėmimas mokykloje ar sergančio šeimos nario priežiūra. Mažiau kelionės laiko taip pat paprastai reiškia, kad lieka daugiau laiko tvarkyti asmeninius reikalus.

Taupo pinigus: Nuotolinis darbas gali sutaupyti tiek darbuotojo, tiek darbdavio pinigų. Įmonės gali sutaupyti pinigų viskam, kas susiję su biuro valdymu, o darbuotojai gali sutaupyti pinigų kelionėms į darbą ir atgal. O jei darbdavys moka už WiFi, telefono paslaugas ar kitas su nuotoliniu darbu susijusias komunalines paslaugas, tai darbuotojas gali ir tam sutaupyti.

Darbuotojų pasitenkinimas: Visą darbo dieną dirbantys nuotoliniai darbuotojai teigia, kad yra patenkinti savo darbu 22 % labiau nei žmonės, kurie nedirba nuotoliniu būdu. Darbdaviams tai paprastai reiškia didesnį išlaikymo procentą.

Maždaug ketvirtadalis nuotoliniu būdu dirbančių darbuotojų uždirba daugiau nei 100 000 USD per metus, tačiau tik 8 % vietoje dirbančių darbuotojų uždirba daugiau nei 100 000 USD per metus.

Paaiškinti trūkumai

Daugiau galimų trukdžių: Namuose dirbantys žmonės gali būti lengvai atitraukti dėl tokių dalykų kaip vaikai, augintiniai, kiti žmonės ar kambario draugai. Darbas kavinėje ar panašioje vietoje taip pat gali atitraukti dėmesį.

Gali būti sunku „atjungti“: Dirbantieji namuose gali matyti, kad ribos tarp darbo ir asmeninio laiko išsilieja, todėl gali būti sunkiau nustoti dirbti dienos pabaigoje. Jie taip pat rizikuoja dirbti ne darbo valandomis.

Vienatvė: Kai kuriems žmonėms darbas namuose gali būti šiek tiek izoliuotas, nes jie nėra šalia bendradarbių. Tai ypač pasakytina apie žmones, kurie gyvena vieni.

Kad būtų lengviau dirbti nuotoliniu būdu, būtinai turėkite tam skirtą darbo vietą, jei įmanoma, pasiruoškite taip, lyg eitumėte į darbą (prauskitės po dušu, pavalgykite pusryčius ir pan.), nustatykite tvirtą pradžios ir pabaigos laiką bei palaikykite nuoseklų bendravimą su jūsų vadovas ar darbuotojai.

Key Takeaways

  • Nuotolinis darbas apima darbą ne tradiciniame biure ir technologijų naudojimą savo darbui atlikti.
  • Jis taip pat žinomas kaip nuotolinis darbas, el. važinėjimas į darbą ir atgal bei darbas nuotoliniu būdu.
  • Daugelis darbdavių tipų leidžia dirbti nuotoliniu būdu.
  • Kai kurie žmonės dirba nuotoliniu būdu visą darbo dieną, o kiti dirba tik tam tikrą procentą savo darbo savaitės.
  • Nuotolinis darbas turi daug privalumų, tokių kaip didesnis lankstumas, pinigų taupymas ir didesnė laimė, tačiau tai gali turėti ir neigiamų pusių.

Straipsnių šaltiniai

  1. Pelėdų laboratorijos. ' Nuotolinio darbo būklė 2019 m .' Žiūrėta 2020 m. birželio 27 d.