Darbo Paieška

Atsistatydinimas, ką daryti ir ko negalima

Kaip (ir kaip ne) atsistatydinti iš darbo

••• Don Bayley / E+ / Getty Images

TurinysIšskleistiTurinys

Kaip turėtum atsistatydinti iš darbo kada laikas pereiti į naujas pareigas ar daryti ką nors kita su savo gyvenimu? Yra dalykų, kuriuos turėtumėte daryti, ir kai kurių dalykų, kurių neturėtumėte daryti, kai pateiksite atsistatydinimo pareiškimą. Yra gerų ir ne tokių gerų atsistatydinimo būdai , bet geriausia išlaikyti šaltą protą, nusiteikti pozityviai ir nedeginti tiltų.

Mesti darbą gali būti nepastovus laikas. Pavyzdžiui, supykęs darbuotojas gali išeiti iš darbo, ant vadovo stalo palikdamas raštelį, kad išeina iš darbo ir nebegrįš. Kitas darbuotojas gali supykti, šaukti ant viršininko ir išeiti pro duris. Žinoma, nė vienas iš variantų nėra geriausias būdas atsistatydinti, jei galite tam padėti. Tai tik dar labiau apsunkina sudėtingą situaciją.

Jei paliksite teigiamą, o ne neigiamą pastabą, turėsite daugiau galimybių gauti a gera darbo nuoroda jei prireiks vėliau.

Darbuotojas, kuris atsistatydina grakščiai, duoda prieš dvi savaites , rašo mandagus atsistatydinimo laiškas , ir padėka darbdaviui už galimybes, kurias jie turėjo per savo kadenciją įmonėje, bus įvertinta, net jei jis ar ji juda toliau.

Atsistatydinimas, ką daryti ir ko negalima

Nori mesti. Taigi, giliai įkvėpkite ir planuokite į priekį. Štai ką turėtumėte (ir ko neturėtumėte) daryti, kai atsistatydinate iš darbo.

Catherine Song iliustracija. Balansas, 2018 m

Ką daryti prieš atsistatydinant

Išvalykite kompiuterį. Net jei įspėsite, jūsų darbdavys gali nuspręsti, kad turėtumėte tai padaryti dabar, ir jums gali būti parodytos durys. Prieš pateikdami atsistatydinimo pareiškimą, išvalykite kompiuterį. Ištrinkite asmeninius failus ir el. pašto žinutes, bet įsitikinkite, kad turite visų, su kuriais jums reikia susisiekti, kontaktinę informaciją išvykus.

Parašykite atsistatydinimo laišką. Gera mintis parašyti a oficialus atsistatydinimo raštas jūsų darbo bylai, net jei jūs atsistatydinti el arba telefonu . Jums nereikia pasakyti daug daugiau nei išvykstate ir kada bus paskutinė jūsų darbo diena.

Jei nesate tikri, ką pasakyti, peržiūrėkite juos atsistatydinimo laiško pavyzdžiai beveik kiekvienam atsistatydinimo scenarijui, kurį galite įsivaizduoti – nuo ​​formalaus, nuoširdaus, iki persikėlimo, grįžimo į mokyklą ir kitų asmeninių atsistatydinimo situacijų. Arba pažiūrėkite į šį atsistatydinimo laiško pavyzdį, atsiųstą el. paštu, kad įkvėptumėte.

Ko nedaryti prieš atsistatydinus

Nedėkite nieko neigiamo rašydami. Nesvarbu, kiek nekenčiate savo darbo, viršininko ar įmonės, to nesakykite. Net jei pasitraukimas yra geriausias karjeros žingsnis, kurį iki šiol padarėte, pasilikite tai sau.

Geriausia būti atsargiems su savo žodžiais, todėl štai ką pasakyti, kai išeinate iš darbo . Taip pat peržiūrėti ko nesakyti atsistatydinus . Jūsų atsistatydinimo laiškas bus įtrauktas į jūsų darbo bylą ir gali vėl jus persekioti net ir praėjus metams po to, kai atsistatydinote. Tiesą sakant, neverta leisti oro.

Jei turite problemų darbe, tai labiau tinka susitvarkyk su jais prieš išvykdamas arba paleiskite juos, nes judate toliau.

Ką daryti atsistatydinus

Kai įmanoma, praneškite. Nebent situacija yra nepakeliama, duoti prieš dvi savaites yra įprasta praktika atsistatydinus. Yra keletas priežasčių kai galėjai mesti be įspėjimo , pvz., jei jums iškilo pavojus arba jums seksualiai priekabiaujama. Bet jei šios priežastys neatitinka jūsų dabartinės padėties ir norite išvykti anksčiau, verta paklausti, ar galite iš karto išvykti.

Gaukite išsamią informaciją. Kai pranešate savo viršininkui arba Žmogiškųjų išteklių skyriui, kad išvykstate, būtinai gaukite išsamią informaciją apie išmokas darbuotojams ir atlyginimą, į kurį turite teisę išeiti. Teiraukitės dėl tolesnio sveikatos draudimo per COBRA (Konsoliduotas omnibuso biudžeto derinimo aktas) arba per vyriausybės sveikatos draudimo prekyvietę, renkant nepanaudotos atostogos ir ligos pašalpa 401(k) ar kitą pensijų planą.

Pasiūlykite padėti. Jei įmanoma, pasiūlykite pagalbą perėjimo metu ir po jo. Pasiūlymas gali būti nepriimtas, bet bus įvertintas.

Klauskite nuorodos. Paklauskite savo viršininko ir kolegų, ar jie norėtų duoti jums nuorodą. Jei jie sutinka, paprašykite jų parašyti jums a LinkedIn rekomendacija taip pat pasiekiami el. paštu ar telefonu. Turėsite nuorodą kaip savo dalį LinkedIn profilis , kuris puikiai tinka jūsų būsimoms darbo paieškos pastangoms.

Ko nedaryti atsistatydinus

Nebūk neigiamas. Kalbėdami apie savo atsistatydinimą su bendradarbiais stenkitės pabrėžti teigiamą dalyką ir pakalbėkite apie tai, kokią naudą jums suteikė įmonė, nors laikas judėti toliau. Nėra prasmės būti neigiamam – jūs išeinate ir norite išeiti geromis sąlygomis.

Nesigirkite nauju darbu. Net jei ką tik gavote geriausią darbą pasaulyje, nesigirkite juo. Ar tikrai yra prasmės priversti savo buvusius kolegas pasijusti blogai, kad išvykstate? Jie tavęs pasiilgs, o tu turi puikų darbą, todėl nesigirk.

Nepamirškite atsisveikinti. Prieš išvykdami skirkite laiko išsiųsti a atsisveikinimo žinutė bendradarbiams ir pranešti jiems, kad pereinate į naujas pareigas, pradedate darbo paieškas, išeinate į pensiją ar darote ką nors kita su savo gyvenimu. Tikslinga siųsti an paštu atsisveikinimo žinutė . Įtraukite savo kontaktinę informaciją, kad galėtumėte palaikyti ryšį. Čia daugiau apie kaip atsisveikinti kolegoms.

Peržiūrėkite atsistatydinimo laiško pavyzdį

Temos eilutė: Atsistatydinimas – Omaras Robinsonas

Gerb. ponia Hayes,

Šiandien rašau norėdamas pranešti, kad atsistatydinau iš rinkodaros koordinatoriaus pareigų įmonėje ABC Company. Paskutinė mano diena bus po dviejų savaičių, penktadienį, rugsėjo 15 d.

Esu dėkingas už visą jūsų paramą ir mokymus per trejus metus „ABC Company“, taip pat už jūsų draugystę. Jūs padarėte kiekvieną dieną šviesesnę. Jūsų ir visų kitų rinkodaros komandos narių dėka išmokau tiek daug.

Praneškite man, kaip galiu padėti šiuo pereinamuoju laikotarpiu. Mėnesio pabaigoje pradėsiu eiti naujas rinkodaros vadovo pareigas įmonėje XYZ Company, bet visada galite susisiekti, jei kils klausimų. Mano asmeninis el. paštas yra omar.robinson@email.com, o telefono numeris (555) 555-5555.

Dar kartą ačiū. Tikrai buvo malonu dirbti su jumis ir linkiu jums ir visiems „ABC Company“ darbuotojams viso ko geriausio.

šiltai,

Omaras Robinsonas

Išskleisti